Het is onze passie om ervoor te zorgen dat senioren zo lang mogelijk prettig in hun eigen omgeving kunnen blijven wonen. Om dit mogelijk te maken levert Stichting ATA door heel Nederland producten en diensten gericht op zowel de persoon (personenalarmering, alarmopvolging) als op de fysieke leefomgeving (brandmelders, veiligheid). Hierbij zijn wij in ons handelen persoonlijk, respectvol en oplossingsgericht, niet alleen naar onze klanten maar ook naar elkaar. In de markt willen wij de beste zijn, maar ook intern vinden wij het belangrijk iedereen de beste te laten zijn. Wij vinden dat succes, intern- en extern, loopt via de weg van kwaliteit. Voor ons staat de klant altijd centraal, waardoor empathie, klant- en resultaatgerichtheid en samenwerken belangrijke kerncompetenties zijn.

Spreekt bovenstaande je aan, dan komen wij graag in contact met je. Wij  hebben een vacature voor een

Gedreven Accountmanager

32 - 36 uur

Je voornaamste uitdaging bestaat uit het binnenhalen van nieuwe klanten en projecten. Je voelt je echter ook thuis bij het intensiveren van relaties met bestaande key-accounts. Je hebt een flinke dosis energie en weet met je enthousiasme klanten aan je te binden en nieuwe netwerken aan te boren. Je houdt de laatste trends en ontwikkelingen secuur in de gaten. Je hebt een neus voor nieuwe mogelijkheden en weet ideeën en ambities kort en krachtig samen te vatten in een accountplan. Ook intern weet je verkoopskills aan te wenden om draagvlak te creëren en dingen voor elkaar te krijgen. Met je opgeruimde karakter en aanstekelijke hands-on mentaliteit motiveer je collega’s om gezamenlijk een succes te maken van verschillende salescampagnes. Je rapporteert aan de manager Marketing & Sales/ZCC.   

Wij vragen voor deze functie:

• Denken en handelen op HBO niveau verkregen door ervaring of opleiding (CE, Nima-B etc.);
• Commercieel inzicht;
• Grote affiniteit met de leefwereld van senioren en ontwikkelingen in de zorgmarkt;
• Geen “nine to five” mentaliteit;
• Functiecompetenties: zelfsturing, doorzettingsvermogen en onderhandelen;

Wij bieden voor deze functie:

• een tijdelijk contract met de mogelijkheid tot een vast contract conform CAO VVT;
• inschaling volgens FWG schaal 50 CAO-VVT;
• uitstekende overige arbeidsvoorwaarden (w.o. pensioenregeling, werknemersverzekeringen, eigen reiskostenvergoeding, opleidingsmogelijkheden etc.).

Geïnteresseerd? Stuur je sollicitatie met C.V. en een recente pasfoto vóór 10 februari a.s. naar: Stichting ATA, t.a.v. personeelszaken, Postbus 94305, 1090 GH in Amsterdam (nabij Amstelstation), of stuur een mail naar Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft JavaScript nodig om het te kunnen zien. . Voor inlichtingen over deze functie kunt u telefonisch contact opnemen met Dhr. Sander Harrij, Manager marketing & Sales/ ZCC, op telefoonnummer  020-592 37 16.